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企業情報詳細

株式会社エルアンドシーデザイン

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よいデザインは人を幸せにできる

株式会社エルアンドシーデザイン

社会をとりまく無数のコミュニケーションのカタチ。
その一つ一つを大切にし「デザイン」を提案することで、人と社会を豊かで幸せなものにする。
それが、私たちの理念です。





先輩プロフィール


現在のお仕事の内容について教えてください。

内野:
僕のチームは代理店経由のスピードを要求される仕事が多いです。
わりと細かい作業もあって、1年目はひたすら先輩デザイナーについてアシスタントのような仕事をしていました。今はというと、徐々に主体的に仕事をすることが求められてきてプロジェクト全体を任せられる機会も増えています。

西田:
僕は、大手飲料メーカーのパッケージデザインを担当しています。
まだまだ、先輩のアートディレクターの下で仕事をすることが多いですが、一緒に案出しから、制作までしています。プロジェクト全体を動かすのが夢なので、最初から最後まで先輩アートディレクターと密に行動し、プレゼンに同行することで経験値を上げる日々です。

藤森:
入社1年目はデザイナーとしてADの方のサポートやデザイン業務を担当していたのですが、いろいろな人とコミュニケーションをとりながら、もっと社会の中に入っていける仕事をしたいという自分の希望もあり、2年目で今のセールスプロモーション部に異動になりました。
今は営業部の中の一部署のセールスプロモーション部で営業をやっています。営業と言っても、ADの方と一緒にクライアントに伺い、予算やデザインなどを話し合いながら決めたりしています。デザイン修正の簡単なものなど、自分だけでこなすことも多いです。
営業兼デザイナーというようなポジションですね。
クライアントには「1年目はデザイナーでした」というとすごく喜ばれることが多いので、デザイナーとしての経験が営業として生きていると思っています。だからこそ、今の営業という仕事は異動になる前の想像より楽しいです。
デザイナーとしても人に出会え、営業としても人に出会えるので、世界がとても広がっています。営業という仕事自体、人と人との信頼感で繋がると思うので、デザイナーでの経験は今の自分にとってすごく強力な武器になっています。


会社の魅力を教えてください。

西田:
僕が、今担当させてもらっているのは日本で最大手のメーカーです。街に出ればその商品を目にすることも多いので「ああ、これやった」とか「あの時は大変だったな・・・」とか思い出しながらも、自分が担当したアイテムを手に取っている人を見ると「やってよかったな」というやりがいを感じます。
実は、自分の好きなスポーツ系のブランドを一年目の時に担当したんです。その時はものすごくテンションが上がりました。「わ、これやってる」って。
デザイナーとして、月日が経てば経つほど、任されることがどんどん重要な部分になってくるのを感じますし、その段階を踏めば踏むほどやりがいがどんどん増してくると思うんです。上のデザイナーを見ながら、ゆくゆくはこういう仕事を自分でやりたいっていう目標も持てるので、日々頑張れるのかなって思います。
現在、会社自体が新しいことにどんどんチャレンジしている変革期でもあります。今後本当に自分のやりたいことがあれば、上の人に提言してまわりに賛同者を集めてそれを実現するなど、自分の可能性をもっと広げることができる会社だと思います。

藤森:
営業をやって一番よかったなと思うのは、デザインだけをやっていては知らなかったことを知ることができたことです。
クライアント先にも営業の方が無数にいて、その方々が商品を売ってくれているから私達もお金をもらえて、更に消費者に届くんだなっていう社会の仕組みに直に触れることができるので楽しくなりました。他の会社だったら一人何役もすることなんて無いかなと思っているので、クライアントも多岐に渡っているし、且つ一人で色々やっているし、ある意味で自由が許されているところがいいなと思うし、制作の人たちも私が「やりたいです!」と言ったらやってくれるというか、やれる体力のある会社なので、幅広く社会のことと関われるというのはこの会社のいいところかなと思います。
あとは以前同じ制作チームだった人たちと違ったカタチでまた一緒に仕事ができるのは、今の大きな喜びのひとつです。それは一人ひとりのやりたいことや目標に対して、実際できない可能性が大きいとしても一緒になって考えてくれるというか、どうしたらいいのかを真剣に聞いてくれる上司や経営の人がいてこそ実現したことなので、そこはすごく魅力的です。

内野:
コンビニとか自動販売機を見た時に自分の関わったものを見ると「おっ」と思ってモチベーションが上がります。
入社したばっかりは「何か一発やってやろう」みたいな気持ちが常にあったんです。入社したばっかりなので失うものも何もないので、飲料のデザインって言われているのに「飲料のパッケージじゃなさそうなデザインをいっぱい出してやろう」とか、なんかこう「やってやろう」っていう気持ちにやりがいを感じていたんですけれども、最近は直接クライアントと関われる様になってきて、クライアントが喜んでくれたことにやりがいを感じることが増えてきました。
クライアントだけじゃなくて、自分の先輩やADが自分のデザインを褒めてくれたとか、そういう些細なことでも結構やりがいを感じます。この会社は、有名なプロダクションにも負けないくらいのクオリティーの高さがあり、単純にそこに格好良さを感じます。会社内の先輩デザイナーの仕事を見て、本当にすごいなあと改めて思ってしまう瞬間が何度もあります。


入社する前と入社した後って何かのイメージが変わったりしましたか?

入社する前と入社した後って何かのイメージが変わったりしましたか?

西田:
入社後の印象は、割と想像通りかなと思います。大学の先輩から相当脅されていましたがそうでもなく、大事なプレゼン前など終電まで仕事をすることがあっても特に大変だとは感じません。
むしろ、入社前の想像と違ってこの会社は人数も多く一つの組織としてきちんと成り立っていると感じています。なので、時間の感覚とかデザイナーとして忘れがちな社会人として当たり前の規律を守ることの厳しさは想像以上で、自分にとってはプラスになってますね。


(同上)

(同上)

藤森:
デザイン業務に関しては想像通りでした。
デザイナーから営業に異動したということもありますが、会社自体も自分自身も年々やることの幅が広がっているので、そこは想像以上でした。


(同上)

(同上)

内野:
忙しさという意味では理解していたつもりですけれど、実際やってみると、こんなに大変なんだというのは感じましたね。それに学生時代は、そのとき特有の鼻の高さというか、なんだかんだ自分結構イケてんだろうって思っていたんです。
けれど、いざ会社に入ってみると自分自身はまだまだ未熟で、それと同時にベテランの人達のすごさを感じました。頭では理解していた部分があったものの、上には上がいて、もっとすごい人達はいっぱいいると実感しましたし、そういう人達が自分の隣で作業していて、良くも悪くもショックを受けました。
まだ上は程遠いなと思ったし、その目指す先を考えたら今の苦労も貴重な経験値として考える事ができると思います。


この会社に入社しようと思った一番の理由はなんですか?

この会社に入社しようと思った一番の理由はなんですか?

西田:
扱っているクライアントの大きさが一番でしたかね。
誰もが知っているブランドや、自分の好きなブランドのデザインをしていたので、それをできると思ったらやっぱりここで働きたいって思いましたね。


(同上)

(同上)

藤森:
私はやっぱり職種や取り扱っているものの幅の広さです。
他の求人は「グラフィックデザイナー」とか「○○デザイナー」などと限定して書いてある会社が多い中で、この会社はただ「デザイナー」と書いてあったので、色んなことができそうだなというのは感じました。


(同上)

(同上)

内野:
自分もクライアントの大きさが強かったですね。実際インターンとか、入ってからのことになってしまうんですけれど、「え、これもやっているんですか」みたいなものがたくさんありました。
あとは面接受けていた時に、面接官の人達との会話していく中で、会社自体に若さを感じたんです。その若さっていうのは、単純に子供っぽいということではなく、若い力というか、自分もそこに溶け込めそうな感じを直感的に感じたというのが一番大きいですかね。


どんな後輩に入社してきて欲しいですか?

西田:
やっぱりいろいろ語れる人がいいですよね。デザイナーだからデザインだけやるというような堅い人よりは、コミュニケーションをとりながら一緒に何かをつくりあげて行くような明るい人材がいるとすごく楽しくなるし、当然付随していいものもつくれると思うので。

藤森:
私も人と話したり知らない世界に飛び込むのが好きな人がいいなと思っています。私は、西田くんと内野くんより一年上なんですけれども、二人が入ってきてすごく刺激になりました。
社会人経験は私の方があるとしても私の知らないことをたくさん知っていたので、話すことによって自分自身も成長できたんです。
お互い会社を通じて人間関係をつくっていく中で意見を交換し合えるので、色んな方向から人や仕事のことを見ることができ、そういう人がまわりにいると会社全体も色んな意味で成長できていいのかなと思います。

内野:
自分の考えに芯がある人がいいですね。
学生の時に築いてきた「デザインとは」とか「社会人とは」何かみたいなものです。社会人になってそういうプライドが揺らぐこともあるかもしれないですけれども、そういうものを何か一つ持っている人が入ってきたら嬉しいです。
実際それが表に出ていたかどうかは分からないですけれども、自分もかなり天狗になって「デザインとはこうだ!」みたいなものが自分の中にあったので、そういう後輩が入ってくると、自分も同じ目線でもう一度話せるかなとも思うし。社会に出ると学生の時のアグレッシブな感じを忘れがちだったりするので、新卒の人達からそういうのをもらいたいですし、忘れている部分を思い出したいなというのはあります。


美大生に対してメッセージをお願いします。

美大生に対してメッセージをお願いします。

西田:
僕は、何十年後の自分と何年後の自分・何ヵ月後の自分のイメージっていうのを常に持っているんですけれども、そういう自分なりの課題を見つけて欲しいですね。
こういう風になりたいという自分を常に持って、そのために自分が何をすればいいのか考え、行動していくことがすごく大事なのかなと思います。今こうしてデザイナーとして入社して、デザイナーとして働いていますが、さっきも言った通り可能性のある会社なので、そういう自分像に向けてデザイナーとして何ができるかであったり、デザイナーじゃなくてもいろいろなカタチでやりたいことを提言して、その目標に近づきたいと僕は考えているので、大きい目標、中くらいの目標、小さい目標というのを常に持っておくのがいいのかなと思います。

藤森:
自分のいいところを伸ばすことを大切にして欲しいですね。
月並みなんですけれども、デザインだけに関わらずやりたいことや学生の時にしかできない様なことをしてほしいです。
今だったらいろいろな人や出来事に出会っても仕事上での制約が出てきたりしてしまうので、学生時代に、枠に捉われずにとにかく色んなことをやったり色んな人に出会ったりすると、自分の中でそのときの経験が蓄積されていくと思います。そしてそれが後になって仕事や人付き合いで活かされるので、出来るだけいろいろな経験をした方がいいなと今は思います。

内野:
思いついたことでもとにかくやってみて欲しいですね。
学生の時って、学生なりにも限界があって、自分自身これ以上できないみたいなボーダーラインがあったんですけれども、今社会人になって仕事をして、その時の限界を遥かに超えたところで仕事をしています。そう考えるとそのときの限界って自分の中で勝手に引いちゃった線なのかなって今すごく感じています。
とにかく色々理由をつけずに、学生はまだたくさん時間があるので、ふと思いついたことでもとにかくやってみて、それから色々考えていけばいいのではと思います。


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